Пізнавальне

 Якщо травма не підтвердиться, то ПФУ компенсує суму допомоги з 6-го по 17-й день.

Кабінет Міністрів вніс до Верховної Ради законопроєкт 15502 про внесення змін до Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» щодо посилення соціального захисту окремих категорій застрахованих осіб.

Метою документа є врегулювання питань соціальних виплат для осіб, які після звільнення з військової служби працевлаштувалися та мають статус учасника бойових дій або особи з інвалідністю внаслідок війни, а також для працівників, які постраждали через нещасні випадки на виробництві.

Однією з ключових пропозицій є зміна правил розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності для ветеранів війни.

Наразі закон передбачає обмеження для осіб, які протягом 12 місяців перед настанням страхового випадку мають страховий стаж менше шести місяців. У такому разі виплата не може перевищувати розмір допомоги, розрахованої із мінімальної заробітної плати.

Автори законопроєкту зазначають, що така норма поширюється і на ветеранів, які повернулися із військової служби.

Тому пропонується дозволити учасникам бойових дій та особам з інвалідністю внаслідок війни отримувати допомогу по тимчасовій непрацездатності у розмірі 100% середньої заробітної плати без застосування зазначеного обмеження.

Законопроєкт також передбачає збільшення періоду, який може не враховуватися при визначенні страхових виплат для таких осіб. Замість 12 місяців пропонується враховувати 24 місяці перед настанням страхового випадку. Це має дозволити враховувати періоди лікування, реабілітації та відновлення після служби.

Окремі зміни стосуються працівників, які отримали травми на виробництві.

Як зауважили у Кабміні, підставою для оплати потерпілому витрат на проведення професійної реабілітації, оплати соціальних послуг, а також для здійснення страхових виплат, є акт розслідування нещасного випадку або акт розслідування професійного захворювання (отруєння) за встановленими формами.

Водночас розслідування нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань, яке проводиться відповідно до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17.04.2019 № 337, може тривати декілька місяців, особливо в умовах воєнного стану. Невиплата допомоги по тимчасовій непрацездатності, яка надається застрахованим особам замість втраченого заробітку, загрожує втратою єдиного джерела доходу для застрахованої особи.

Відтак, уряд пропонує доповнити статтю 30 нормою щодо надання застрахованій особі допомоги по тимчасовій непрацездатності до завершення розслідування нещасного випадку на виробництві з урахуванням особливостей, передбачених абзацом четвертим частини третьої статті 36 цього Закону.

Передбачається, що перші 17 днів тимчасової непрацездатності оплачуватиме роботодавець за рахунок власних коштів.

Якщо настання страхового випадку за соціальним страхуванням від нещасного випадку підтверджено актом розслідування, то після його завершення буде проведено необхідний перерахунок виплат до 100% середньої заробітної плати незалежно від страхового стажу.

При цьому уповноважений орган здійснює фінансування належної застрахованій особі доплати на окремий поточний рахунок роботодавця для зарахування страхових коштів.

У випадку не підтвердження страхового випадку після завершення розслідування уповноважений орган відшкодовує роботодавцеві, у якого стався нещасний випадок, на визначений ним рахунок виплачену цим роботодавцем застрахованій особі суму допомоги по тимчасовій непрацездатності. Виплата компенсується з 6 по 17 день.